Danh mục
tuyen-mass-la-gi
30/12/2024
19

Tuyển mass là gì? Khi nào doanh nghiệp nên sử dụng tuyển mass?

Tuyển mass là hình thức thu hút nhân tài với số lượng lớn và thường là cho cùng 1 vị trí trong thời gian nhất định. Tùy thuộc vào quy mô và cấu trúc tổ chức thì mỗi doanh nghiệp sẽ có một chính sách tuyển dụng riêng biệt. Vậy tuyển dụng mass là gì

Đọc tiếp

Hoạch định nguồn nhân lực là gì? Lợi ích và quy trình chi tiết

20/11/2024

Xây dựng quy trình đào tạo nhân sự hiệu quả cho doanh nghiệp

20/11/2024

4+ Phương pháp đánh giá nhân sự hiệu quả cho doanh nghiệp

20/11/2024
Chính sách nhân sự là gì

Cách xây dựng chính sách nhân sự mới nhất 2024

16/11/2024

EBOOK “QUẢN TRỊ HIỆU SUẤT – CHÌA KHÓA GIÚP DOANH NGHIỆP BỨT PHÁ”

18/06/2024

EBOOK “Quản trị dữ liệu nhân sự trong kỷ nguyên số”

10/05/2024
KỸ NĂNG GIAO TIẾP LÀ GÌ? 10 CÁCH GIÚP CẢI THIỆN GIAO TIẾP HIỆU QUẢ

Kỹ Năng Giao Tiếp Là Gì? 10 Cách Giúp Cải Thiện Giao Tiếp Hiệu Quả

25/04/2024

EBOOK “Thương hiệu Nhà Tuyển dụng – Những điều ít được nhắc đến”

10/04/2024

THIẾT KẾ TOTAL REWARDS PHÙ HỢP VỚI TÌNH HÌNH DOANH NGHIỆP

09/08/2023

VÌ SAO NGÀY CÀNG NHIỀU CÔNG TY CÓ VỊ TRÍ HRD – GIÁM ĐỐC NHÂN SỰ?

08/08/2023

HƯỚNG ĐI NÀO CHO BỘ PHẬN NHÂN SỰ CỦA SMEs VIỆT TRONG TƯƠNG LAI?

07/08/2023

HỆ THỐNG QUẢN TRỊ HIỆU SUẤT TRONG DOANH NGHIỆP

05/08/2023

ĐIỀU CHỈNH LƯƠNG ĐỐI VỚI NHÂN VIÊN TRONG GIAI ĐOẠN KINH TẾ BẤT ỔN VÀ NHIỀU THÁCH THỨC

04/08/2023

ĐỐI MẶT VỚI LÀN SÓNG CẮT GIẢM NHÂN SỰ, BỘ PHẬN NHÂN SỰ CẦN LÀM GÌ?

03/08/2023
Zalo phone